Työ- ja elinkeinoministeriön asetus yhdenvertaisuuslaissa tarkoitetun hyvityksen enimmäismäärän tarkistamisesta (59 / 2010, alkuperäinen)
Työ- ja elinkeinoministeriön päätöksen mukaisesti säädetään 20 päivänä tammikuuta 2004 annetun yhdenvertaisuuslain (21/2004) 21 §:n nojalla, sellaisena kuin se on laissa 978/2007:
1 §
Yhdenvertaisuuslain (21/2004) 9 §:n 1 momentissa säädetyn hyvityksen enimmäismäärä on rahan arvon muutosta vastaavasti 16 430 euroa.
2 §
Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä helmikuuta 2010.
Tällä asetuksella kumotaan yhdenvertaisuuslaissa tarkoitetun hyvityksen enimmäismäärästä 26 päivänä tammikuuta 2007 annettu työministeriön asetus (60/2007).